觉醒时代,家父闰土 第45章 评议

作者:言歌特斯拉 分类:历史 更新时间:2025-06-25 21:45:22
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明晃晃的枪口在泼皮的眼前,威慑力极大。

现在是乱世,军阀割据,普通民众也知道枪是个啥玩意。

看到了枪,泼皮瞬间没有了抵抗的心思,直接都跪了下来。想着张祈笙有这玩意,怎么不早拿出来,这东西可比什么八卦掌,武林高手什么的更加好使。

“爷,是我们错了,您放了我们吧。”

枪杆子才是真正的真理。

六十块大洋买的枪支,在这一刻体现出了他的意义。

如果是胆子大的花六十块买了枪支,说不准就能赚六百块,六千块。

两泼皮可不敢赌枪里头没有子弹。

张祈笙没想过杀人,京城杀人会有麻烦:“滚吧,别叫我再看见你们。”

两泼皮正准备走了。

又被张祈笙叫住了。

“你们觉着我不会功夫?那便让你们看看。啊!”

怒吼一声,故技重施,一掌拍向了一旁小腿粗的树干,树木应声而断,实则是用了空间能力,收取了一部分木材进入了空间中,有个大的缺口,轻轻一用力树木就能断裂开来。

可是在泼皮眼中却是惊为天人。

想着这一掌要是打在自己身上,他们的身体可没有树木硬。

张祈笙就是要彻底的震住他们,不然还过来的话也烦人。效果是极好的,现在是大白天,让他们看的真真切切,真让他们感觉张祈笙有着无穷的力量宛若魔神降世。

“滚吧。”

二人拔腿就走。

接下来的日子就较为平淡了,每天都是上课,空闲时间就在写稿子。

这一天,张祈笙作为学生代表之一,参加了学校的评议会。

参会者有几十个教授,还有二三十个学生代表与会。

蔡校长:“各位,今天是我们京城大学第一届评议会,议题就是研究讨论京城大学文科教授聘任的名单。现在请陈学长给我们作说明。”

目前学校还在招收优秀的教授教员。有很多已经面试通过了当了教员,还有很多的贤达目前暂时没有到京城来。像在美利坚的胡教授,目前还没有归国。还有伟人的老师杨先生,也要明年才应蔡先生之聘,任京城大学伦理学教授。

陈教授:“各位。这份名单是根据蔡先生确定的教学改革总体思路,在对文科各个门类顶尖人才的系统摸底的基础上,按照蔡先生立足京城大学长远发展的指导思想,和不拘一格降人才的用人原则。

这份名单大致包括三种人才。一,在学界公认的有成绩有影响的专家,如,章士昭,辜红鸣,杨昌齐,刘师倍,黄坎,等教授。二,是国外留学学成,或即将归国已经崭露头角的青年才俊,如胡适之,首常等。

三,是没有学历但确实有真才实学且小有名气的英才,如梁书酩,刘办侬等。这是一份资格名单,并不是我们即将要聘用的名单。”

蔡校长:“各位评议员开始评议吧。学生们也可以发表自己的意见,学生也是可以选择教员的,可以指出教员教学上的不足。”

钱教授最为生猛:“我以为京城大学教授应德才兼备,以德为先。有些人虽有学问有名气,但甘愿做袁大头的走狗,臭名昭著的保皇党,这样的人没资格做新京城大学的教授。”

辜教授:“德谦贤弟,你这是想诚心砸我的饭碗啊。钱爷,在座的,名单中,保皇党可不止是我一个人哪。”

“是,钱教授,你说的是谁?”

“姓钱的,说清楚,谁是走狗。”

钱教授总是非常生猛,直接的很,一个人辩一群人:“还用我说吗?不辩自明啊。”

蔡校长:“钱先生,恕我冒犯,打断你的发言。你说的对,京城大学聘用教授要德才兼备,我完全同意。但是你说保皇党即是无德,这我不敢苟同啊。当今国家变局转型,大家都在寻找出路,各种政见理应相互激荡,我京城大学是教书育人研究学问的地方,各种学术观点争论呢它是个正常现象,正可谓君子和而不同嘛,更应该兼容并包啊。

比如说,文化研究,维新还是守旧,都可以各抒己见百家争鸣啊,唯此,这个先进的文化才能脱颖而出啊。”

蔡先生总是十分透彻,在座的教授无一人不服蔡先生。

文科教授们纷纷发言。

理科学长,一些理科教授,基本上每次开大会,话都是极少的。

而文科教授,新派和旧派直接干了起来。

......

黄教授:“谁是保护伞,谁是保皇党!说。”

钱教授:“我说的,这是我说的,我钱轩同就是不与跳梁小丑为伍。”

“钱轩同,你说谁是跳梁小丑。”

“你自己心里清楚。”钱教授直接出手,把站起来的黄教授给按了下去直接坐在凳子上。

二人同为章泰炎先生门下,热情交流,兄友弟恭。

蔡先生这个校长继续协调:“钱先生,我要再次打断你,君子动口不动手,你有一些过激了。你的观点可以保留,但你的问题就不在此讨论了,你同意吗?”

“我听蔡先生的。”

蔡校长:“谢谢德谦先生。不过你刚刚说的京城大学的教授必须德才兼备这个观点是对的,京城大学无德,那是不行的,这是原则。”

黄教授:“蔡先生,我有一个意见。名单还是条件太低,门槛太低了。如胡是之,一乳臭未干的洋学生,还未毕业就来当教授?还有那个刘办侬,一鸳鸯蝴蝶派的文人,格调如此低下也来当教授?他也配!”

鸳鸯蝴蝶派就是写言情小说的。可能这个格调就比写武侠小说的高一点。向来被文学圈子鄙视。

蔡先生:“黄教授,你说的这个其实一开始就讲清楚了,京城大学的聘用原则那就是不拘一格降人才,不论资历,而论水平。行不行,通过实践去看,真不行的话,很好办呀,我们可以解聘嘛。

教员都发表了意见看法。学生代表们也来说说自己的观点。

上次的摸底测试,张祈笙同学每一科都是甲等,你有要发言的嘛,也可以把自己的学习方法分享给同学们,分享给教员们。”

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